工作年限与连续工龄

工作年限一般是指工作人员在国家机关工作的时间；连续工龄(最初称“本企业工龄”)一般是指职工在企业连续工作的时间。二者都包括因工作变动或间断后按规定可以前后合并计算的时间。机关工作人员和企业职工互相调动时，他们的机关工作年限和企业工龄都可以合并计算为连续工龄或工作年限。可见，工作年限和连续工龄在含义上相同。只不过出于历史习惯，现在国家机关多称“年限”，企业都用“工龄”，而事业单位则两种叫法都有。在确定干部、工人的退休条件和待遇标准时，二者的作用是一样的。建国以来，国家有关部门对工作年限或连续工龄问题发布了一系列的规定。