弹性工时制flextime system

又称弹性工作时间制或灵活上下班制。在保证完成个人制度工时前提下，上下班时间在一定范围内由个人灵活掌握的一种工时制度。20世纪50年代，起源于德国，以后其他国家的不少企业也相继采用。这种制度一般只规定每周和每天一个人所应完成的制度工时数，并将每天工作时间分为核心时间和弹性时间两部分，如规定上午10时到下午3时为核心时间，所有职工必须上班；上午7时到10时，下午3时到6时为弹性时间，职工可自由选定上下班时间。两部分时间相加，必须达到规定的制度工作时间。有的企业还实行按周灵活上下班制，职工可以累积工作时间，完成每周制度工时后，其余时间可自行安排。