（六）培训人才，提高规划建设管理水平

人才问题始终是村镇建设的薄弱环节。为了满足村镇建设的人才需求，十几年来通过短期培训和大、中专院校培养（或培训），造就了不少人才。据统计，全省累计短期培训了17 377人次，其中珠江三角洲培训了9 267人次；中专培训516人，其中珠江三角洲314人；大专培训267人，其中珠江三角洲为134人。